北大青鳥培訓怎么樣也被家長和學生朋友們問了不下1萬次，今天我不想說了，我想讓我們的主角自己說說，他們中有男生，女生，初中生，高中生，大學生，老師，總有一個人說的你能認同，那么我們就來看看他們說了什么！
他們說：“除了高考，你還有更多的選擇權”！
對于近幾年教育現象的改變，職業教育培訓機構北大青鳥教質部老師表示：“高考作為人生階段的一次考試只是影響孩子未來發展的一個關鍵點，重視是理所當然的。但是對于考生來說，不管是不是‘狀元’，有沒有考上大學，所有為高考努力過、奮斗過的孩子都應該得到贊揚和尊重。我們作為老師和家長應該坦然面對孩子成長路上的失敗，鼓勵孩子去尋找一個適合自己的人生方向，而不是一味地以‘隔壁家的孩子’為榜樣。”
選擇成就人生，技能保障未來。北大青鳥老師講道，“在我們學校中有很多學子都是高考落榜生，他們選擇了北大青鳥，給了自己另外一個機會，現在發展也都不錯。雖然近些年，涌入IT行業的人數驟增，但行業依然面臨著百萬級的人才缺口，缺少靠譜、扎實技術功底的人才，成為行業一個‘痛點’，優秀人才的市場需求依舊火爆。選擇IT行業不失為一種新時代下好的選擇。”
他們說：“大學的四年還不如在北大青鳥的一年半”！
互聯網時代，IT早已融入我們的平常生活中，手機APP、電子游戲、日常消費都與IT密切相關，我們或多或少都從中學到了一些IT知識，有人曾說過：工作與生活融為一體是最理想的狀態，因為無論是付出還是收獲，自己始終是在享受這一過程，而且隨著信息時代的推進，未來一定是由IT主導的時代，所以學IT不失為自己提前接觸未來的一個好機會。與其用四年的消極時光來填補這段人生，最后找一份不如意的工作，不如把它“打個折扣”，一年半的時間，足以在北大青鳥慢慢充實自己，學習IT技能，培養職場所需職業素養，畢業可以和大學上了4年的他們一樣實現人生的價值。不少上過北大青鳥的同學感嘆：大學的四年還不如在北大青鳥的一年半。
他們說：“誰說畢業即失業？北大青鳥讓畢業變簡單”！
他們說，“沒有班主任的特別照顧，就不可能順利在北大青鳥畢業，拿到月薪10K的offer。其實，北大青鳥老師不僅在學習上對我照顧有加，在生活上也是如此。剛來學校的時候，很不適應，而且自己又是從農村出來的孩子，難免產生自卑，老師一直在充當‘心理老師’的角色，給我鼓勵和支持，讓我不斷進步。除此之外，演講課、項目實踐課、就業指導課，這些全面的課程讓我有了一個更好的發展，幫我成為一個職場‘準精英’，在面試的時候幫我過關斬將，拿下這份來之不易的offer。說心里話，真的很不舍青鳥和北大青鳥班主任老師，這份經歷此生難忘。”
他們說：“女孩也要挑戰自我，才不留遺憾！”！
“未來若可期，千山萬水也要去實現！”談起未來，北大青鳥的女孩們說道：“在來北大青鳥前，我只是一名普通的高中生，對未來沒有做過規劃和憧憬，但是現在，我感覺自己的前方是有一條道路的，以后所獲得的一切在現在自己所做的事情上都能夠看到，我決定要繼續在IT這條道路上走下去，未來若可期，千山萬水也要去實現！”
除了對自己未來人生的美好期望，想學習一項技能的朋友們:“青春不容我們辜負，做好現在的自己，我們才對得起未來的自己，風雨兼程，奮勇向前，我們一直在路上！”
他們說：“這里沒有差生，只有一群有著不同個性的學員”！
在北大青鳥學員心中，北大青鳥的老師既是學習上的導師，也是生活中的益友。在日常教學中，北大青鳥的老師們認為：“我們沒有差生，只有一群有著不同個性的學員。”會針對每個學員的個性差異，輔以適宜的指導方法，為了刺激后進生學習用心，營造一個互幫互助，“你追我趕”的學習氛圍，在班級里設立小組，進行PK比賽；每當有學員成績有所提高，北大青鳥的老師毫不吝嗇贊美和鼓勵；每當有學員順利畢業，成功就業，發回就業喜訊時，北大青鳥的老師也由衷地感到自豪；同時，還不忘叮囑學員不斷學習，不斷前進。
北大青鳥翔天信鴿校區成立十幾年來，培養了優 秀軟件開發人才已逾萬余人。絕大多數學員的平均薪資都已經上升到了5000元——8000元的中等水平，甚至有萬元以上。 之所以取得這么好的就業結果，跟北大青鳥依托北京大學雄厚教育資源有著很大的關系，“外塑專業技能，內育職業素養”，北大青鳥推行的是職業人素質教育，而不是簡單的專業技能的應試培訓。
如果你想通過在北大青鳥的學習找到一份好工作，除了學習技術以外，一定要配合老師進行好個人的職業素養提升，通過中心的訓練有意識的提升自己的表達溝通能力、團隊合作能力、組織協調能力等各方面的能力。通過自身全面能力的提升不但能夠幫你找到好工作，重要之處還在于這些習慣、素養的形成，能夠為你將來的職場發展鋪平道路。
北大青鳥，培養職場精英，支持你成為一名受人尊重的專業人才！
