根據(jù)知名社會(huì)調(diào)查機(jī)構(gòu)麥可思研究院的跟蹤調(diào)查，受宏觀經(jīng)濟(jì)形勢影響，企業(yè)用人規(guī)模縮減，2013屆畢業(yè)生求職難度增加，有實(shí)習(xí)或工作經(jīng)歷者簽約率較高。
本次調(diào)查從2012年12月12日開始，2013年1月11日結(jié)束，共收回有效答卷10940份。結(jié)果顯示，被調(diào)查的2013屆高職高專畢業(yè)生簽約率為35%，低于上屆同期9個(gè)百分點(diǎn)；本科畢業(yè)生為38%，低于上屆同期8個(gè)百分點(diǎn)；碩士畢業(yè)生為29%，低于上屆同期7個(gè)百分點(diǎn)。
調(diào)查表明，高職高專“有專業(yè)相關(guān)實(shí)習(xí)”的畢業(yè)生簽約率為43%、本科為47%；碩士“有工作經(jīng)歷”的畢業(yè)生簽約率為35%。
從畢業(yè)生專業(yè)看，高職高專制造大類專業(yè)畢業(yè)生簽約率相對較高，本科和碩士工學(xué)專業(yè)畢業(yè)生簽約率相對較高。
“工作經(jīng)驗(yàn)”向來是企業(yè)在招聘人才方面的一個(gè)重要考慮因素，最近今年也是適當(dāng)?shù)脑诜艑捳摺＞望溈伤嫉恼{(diào)查結(jié)果顯示，似乎這個(gè)并不太理想。有工作經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生倒是成為企業(yè)的“香餑餑”。那么針對沒有工作經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生怎么辦呢？
北大青鳥鄭州翔天信鴿校區(qū)就業(yè)部王老師說：其實(shí)也很簡單的，有兩條路：一條是平時(shí)沒有課的時(shí)候，多參加課外實(shí)踐，一方面是增加收入，二是提前進(jìn)入社會(huì)鍛煉。或者是到一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，參加周末的講座，聽聽也是有好處的。二是參加職業(yè)培訓(xùn)，針對就業(yè)的短期培訓(xùn)。或者有定向委培的這種，也是可以的。工作經(jīng)驗(yàn)也是一步一步的積累的，不可能一下子就有的，需要從實(shí)際工作中鍛煉，總結(jié)。
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作者: 鄭州北大青鳥 原載: 北大青鳥鄭州翔天信鴿校區(qū) www.jinruhm.com
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